af Lise Terp | mar 29, 2021 | Konflikthåndtering, Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning, Viden om din hjerne
Konflikter og stress hænger sammen Det gør de fordi, fordi de deler hormoner. I begge tilstande produceres kamp- og flugt-hormoner. Når jeg er ude i virksomheder, er det yderst sjældent, jeg oplever en konflikt, som ikke indeholder et vist stressniveau hos en eller...
af Lise Terp | mar 23, 2021 | Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning
“Tilbage fra en stresssygemelding: Hvordan øges tid og kompleksitet på en hensigtsmæssig måde?” Det er et spørgsmål, jeg ofte får. I denne artikel får du konkrete råd til, hvordan en tilbagevenden fra en stresssygemelding kan se ud. Vigtigt, når du...
af Lise Terp | jul 7, 2020 | Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning
“Nu har jeg brug for 3 ugers ferie til at komme mig efter ferien.” Genkender du den sætning eller følelsen bag den? Sådan behøver det ikke være. Brug ledelsesværktøjer som “find the why”, forventningsafstemning og planlægning for at undgå det....
af Lise Terp | jun 30, 2020 | Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning
Du behøver ikke spilde din ferie med at vænne dig til at holde ferie. ”Man bruger jo 1 til 2 uger af ferien på at falde ned.” ”Den sidste uge bruger jeg jo til at forberede mig på at skulle på job igen.” De to sætninger er nok dem, jeg hører oftest i denne tid.
Den...
af Lise Terp | jun 19, 2019 | Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning
“Leder for stressramt: Hvordan gør jeg det rigtige?” Det er et spørgsmål, jeg ofte får. Du får mine konkrete råd i dette blogindlæg. Du kan også bruge rådene, INDEN en sygemelding er nødvendig, og dermed måske undgå at en medarbejder bliver sygemeldt. Du...
af Lise Terp | mar 2, 2016 | Ledelse med mod, mening og resultalt, Stressrådgivning
Dette blogindlæg omhandler hårde fakta om stress og omkostninger ved stress. Nederst finder du tal fra 2015. Mental Sundhed 200.000 mennesker på det danske arbejdsmarked har psykiske problemer eller sygdom. Nogle af dem som direkte følge af stress. 20% af den danske...
