Styrk dine medarbejdere – eller dig selv som leder

Gennem

  • kurser
  • temadage
  • team / gruppeforløb
  • individuelle samtaler

Med buzzwords som ”forandringsparat”, ”robusthed” og ”mange bolde i luften” stilles der konstant nye krav til medarbejdere, ledere og mellemledere. Både i forhold til faglighed og personlighed. Derfor er det vigtigere end nogensinde før at sikre, at ledere og medarbejdere kan indfri de forventninger, der stilles til dem.

Det kan jeg hjælpe jer med.

Over 10 års ledererfaring og uddannelser som såvel civilingeniør, erhvervscoach og mentaltræner gør, at jeg både kender lederudfordringerne i praksis, har en analytisk sans og forretningsforståelse samt evnen og empatien til at håndtere de svære samtaler.

Kundelisten rummer både private og offentlige virksomheder, og jeg har især stor erfaring med specialister og vidensmedarbejdere.

Kunder

Advokatfirmaet Nygaard
Ballerup Kommune, Stresscoach via HR Udvikling og Kommunikation
CFD – Rådgivning
DFDS Seaways
Egmont IT
Helsingør Kommune, Hjemmeplejen
NIRAS
Nordisk Film – HR
Oticon, Stressspecialist samt ad hoc konsulentopgaver
People Test Systems
Region Sjælland, Psykiatri Vest, Regional Udvikling m.fl.
Tanddyreklinikken

BLIV MERE FOKUSERET OG EFFEKTIV

– med Mikropauser

“Jeg har alt for travlt til pauser.”
Frokost indtages (hvis den indtages) i hast og ofte foran skærmen.

Kan du genkende noget?

Mikropauser er “bevidst nærvær.” En tilstand hvor du blot skal være observerende her og nu – ikke (for)dømmende.

Læs mere om Mikropauser her

Få gratis smagsprøver på Mikropauser

DET KAN JEG HJÆLPE DIG MED

Hvem sidder i førersædet i dit liv?
Er det din stress eller dig?
Læs mere om Stresshåndtering

Konflikter er gode og sunde – når de håndteres konstruktivt
Læs mere om Konflikthåndtering

Uanset om du er en erfaren eller ny leder, indeholder rollen udfordringer
Læs mere om Lederudvikling

Medarbejderudvikling er god personalepleje
Læs mere om Teamudvikling

FÅ SPARRING OG RÅDGIVNING

Har du brug for at spille bold op ad og blive udfordret af en professionel rådgiver udenfor den organisation, du tilhører.

Du kan vælge et af følgende forløb: supervision, forandringsledelse eller lederudvikling

15x15min klippekort er et fleksibelt tilbud til dig, der af og til har brug for her og nu rådgivning.

Du kan også bruge det som opfølgning på et længere forløb.

“Hvis du vil bygge et skib, skal du ikke kalde folk sammen for at tilvejebringe tømmer eller tilvirke redskaber. Du skal ikke uddelegere opgaver til dem eller fordele arbejdet; men du skal vække deres længsel efter det store åbne hav.”
– Antoine de Saint-Exupery i “Den Lille Prins”

Få mit nyhedsbrev.

Tilmeld dig mit nyhedsbrev og få viden om og værktøjer til bl.a. stresshåndtering, konflikthåndtering og andre almene udfordringer på jobbet. Det har relevans for både ledere og medarbejdere, og du får det direkte i din mailboks.

Du er nu tilmeldt. Tak for din interesse.

Få mit nyhedsbrev.

Tilmeld dig mit nyhedsbrev og få viden om og værktøjer til bl.a. stresshåndtering, konflikthåndtering og andre almene udfordringer på jobbet. Det har relevans for både ledere og medarbejdere, og du får det direkte i din mailboks.

Du er nu tilmeldt. Tak for din interesse.